La Dirección de Talento Humano implementa una gestión con políticas y prácticas establecidas en los procesos de planeación reclutamiento y selección, inducción y reinducción, capacitación y formación, evaluación del desempeño, bienestar social y desvinculación, todo esto con el fin de reafirmar el compromiso de la FCA/UNA con el desarrollo del talento humano.